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邗江:常态化开展“晨讲·夜读·e评” 促组工干部能力提升
发布日期: 2020-11-12 16:34

近年来,邗江区委组织部强化学习型机关建设,常态化开展“晨讲·夜读·e评”活动,创新活动形式,优化活动内容,让组工干部“站起来能讲,坐下来能写”,不竭提升组工干部综合本质

突出整体提升,选定活动对象。“晨讲·夜读·e评”活动明确让每一位组工干部成为主讲人,鼓励全员参与,每人每年至少参加六次,以PPT陈述请示展示的方式,读党报文章,讲业务常识,说工作心得,谈时事政治,e评文章,使该活动成为部机关全体同志交流讨论、展示自我、能力提升的互动平台,营造学习和干事氛围,提升全体组工干部综合本质和能力程度,进而提升组织部整体的凝聚力、向心力、战斗力。

突出工作重点,明确选题标的目的。部机关将“晨讲·夜读·e评”活动作为提升工作质态的主要载体,始终围绕组工部门的业务工作和时政要点,确定晨讲的课题标的目的,引导组工干部深入学习中心和上级部署要求,熟练把握组织部门各项业务工作,努力成为“活字典”和“政策通”。本年来,先后开展突出党建引领,抓实疫情防控文明创建,人人都是责任人一系列紧扣重点工作和时事热点的主题晨讲,为工作实践提供了宝贵的理论撑持。

突出实效阐扬,创新环节设置“晨讲·夜读·e评”活动开展以来,活动内容日益丰富,实效作用日益彰显先后增加了“我是党报领读员”e评撰写及点评环节。通过党报领读,形成夜读大政方针、晨讲心得体会、撰写理论文章闭环,引导部机关全体组工干部提升政治能力、增强政治本事;通过将晨讲内容撰写为e评文章,提升组工干部文字功底和问题阐发能力,择优向高层次媒体投送,本年以来有多篇评论文章被《中国组织人事报》、《群众》等媒体刊载;通过分管部领导等同志点评,促进彼此交流、彼此启发、彼此补充,深化熟悉,鞭策活动取得实效。

(邗江区委组织部供稿)